Trabalho

Lifelong Learning: a nova chave para transformar empresas e profissionais no século 21

Lifelong Learning: a nova chave para transformar empresas e profissionais no século 21

Por Vinicius Mororó – Jornalista AtípicoPalestra apresentada por especialistas conecta inovação, educação e liderança para construir organizações mais adaptáveis, humanas e competitivasEm um mundo corporativo marcado por mudanças aceleradas, tecnologias disruptivas e mercados cada vez mais voláteis, uma premissa tem ganhado força entre líderes e especialistas em gestão: o aprendizado contínuo deixou de ser diferencial e passou a ser exigência estratégica. Esse foi o ponto central da palestra “Lifelong Learning: um caminho para o desenvolvimento e uma jornada de transformação”, apresentada pelas especialistas Ana Lopes e Gislaine Feitosa.A proposta é clara: transformar a cultura das empresas por meio da educação continuada, estimulando a curiosidade, criando oportunidades reais…
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Soft, hard e power skills: as habilidades do novo profissional e o desafio do aprendizado contínuo

Soft, hard e power skills: as habilidades do novo profissional e o desafio do aprendizado contínuo

Por AL9 ComunicaçãoEmpresas exigem cada vez mais competências técnicas, comportamentais e estratégicas. Aprendizado ao longo da vida é o caminho para acompanhar o ritmo das transformações.Em um mundo corporativo moldado pela transformação digital, pela automação e por novos modelos de trabalho, cresce a exigência por profissionais que combinem competências técnicas, comportamentais e estratégicas. Conceitos como soft skills, hard skills e, mais recentemente, power skills se tornaram comuns em processos de recrutamento, gestão de equipes e programas de liderança. Todos esses conjuntos de habilidades se conectam a um denominador comum: o lifelong learning, ou aprendizado contínuo.O que são essas habilidades?As hard…
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Do Caos à Estratégia: Liderança Corporativa no Mundo VUCA com Agilidade, Estratégia e Aprendizado Contínuo

Do Caos à Estratégia: Liderança Corporativa no Mundo VUCA com Agilidade, Estratégia e Aprendizado Contínuo

Por Ana Lopes e Gislaine MatiasEm um cenário global marcado por transformações aceleradas, complexas e imprevisíveis, a capacidade de adaptação se tornou uma das principais competências no mundo corporativo. Vivemos hoje o que se convencionou chamar de Mundo VUCA, sigla em inglês para Volatility, Uncertainty, Complexity e Ambiguity – ou, em português, volatilidade, incerteza, complexidade e ambiguidade.Esse conceito nasceu no ambiente militar dos Estados Unidos nos anos 1990, após a guerra fria, foi rapidamente incorporado ao universo empresarial por refletir com precisão os desafios contemporâneos das organizações e de seus líderes. O VUCA se tornou a lente pela qual muitas…
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